COMPORTAMENTOS DE CONSUMO DE ENERGIA EM CONTEXTO ORGANIZACIONAL: EFEITOS DOS VALORES PESSOAIS E NORMAS ORGANIZACIONAIS

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Escala de atitudes altruístas : Estudo de validação e fiabilidade

Publication . Loureiro, Ana; Lima, Maria Luísa

Neste estudo apresenta-se uma escala de atitudes altruístas, a qual pretende avaliar as atitudes altruístas nas suas componentes cognitiva, afectiva e comportamental. A escala foi aplicada a 213 indivíduos, com o objectivo de obter resultados sobre a sua validade e fiabilidade. A escala é composta por 12 itens organizados em 3 sub-escalas (cognitiva, afectiva e comportamental). Para avaliar a validade da escala, procedeu-se a uma análise factorial confirmatória com modelos de equações estruturais. Os resultados suportam uma visão tri-partida das atitudes altruístas. A validade da escala foi ainda testada com a aplicação da escala a uma amostra de indivíduos voluntários de uma ONG. Os resultados mostram que a escala discrimina adequadamente indivíduos voluntários de não voluntários. No seu conjunto, os resultados revelam que a escala possui qualidades psicométricas aceitáveis.

2009Journal article

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